Горячая линия бесплатной юридической помощи:
Москва и область:
Москва И МО:
+7 (499) 653-60-72 (бесплатно)
Санкт-Петербург и область:
СПб и Лен.область:
+7 (812) 426-14-07 (бесплатно)
Регионы (вся Россия):
8 (800) 500-27-29 (бесплатно)

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

Последние новости

В 2019 году по новому закону, изменились правила досрочного выхода на пенсию. Теперь это могут люди:

  • С длительным трудовым стажем: 37 лет для женщин и 42 для мужчин — на 2 года раньше.
  • Матери с тремя и более детьми — на три года раньше с тремя, на четыре — с четырьмя и т.д.
  • Матери с двумя детьми и «северным стажем» — выход в 50 лет.
  • Безработные со страховым стажем не более 20-25 лет — на два года раньше.

В 2019 на одну позицию расширился список вредных профессий, теперь работающие по специальности машинист подземных самоходных машин тоже имеют право уходить на пенсию раньше срока.

Немного о досрочной пенсии

Льготная пенсия положена гражданину до наступления установленного законодательством общего возраста выхода на заслуженный отдых. Такая мера поддержки некоторых категорий россиян была предусмотрена и до начала пенсионной «реформы», но в ее свете была несколько расширена.

Законодателем были сохранены ранее установленные льготы, а также закон был дополнен новыми возможностями досрочного получения государственного пособия.

Условия выхода

Важно!

Кроме того, в ряде случаев, учитывается количество

накопленных пенсионных баллов.

Устанавливается минимальное количество, необходимое для назначения страховой пенсии.

Таким образом, законом устанавливаются следующие категории льготников:

  1. Лица, занятые на работах с вредными условиями труда (такой стаж должен составлять не менее 10 и 7,5 лет для мужчин и женщин соответственно).
  2. Работники с тяжелыми условиями труда, в том числе занятые на подземных работах.
  3. Женщины, которые имеют в своей трудовой деятельности длительный стаж работы на самоходной, дорожной, погрузочной технике.
  4. Работницы текстильной промышленности, если их условия труда носили признаки интенсивности и тяжести.
  5. Некоторые работники железнодорожного транспорта и перевозок.
  6. Лица, имеющие трудовой стаж в лесной сфере, геологоразведке, флоте, гражданской авиации.
  7. Водители маршрутного городского транспорта.
  8. Педагоги, врачи и артисты.
  9. Пожарные и спасатели.
  10. Служащие уголовно-исправительной системы.

Данные категории были предусмотрены в законодательстве и ранее. Все они сохранили свое право на досрочное назначение пенсионного обеспечения по достижении ранее установленного возраста и соблюдении иных обязательных условий.

В качестве новых категорий перечень был дополнен следующими:

  • лицами с длительным стажем работы;
  • многодетными матерями;
  • лицами, состоящими на учете в качестве безработных и не имеющие возможности трудоустроиться.

Периоды стажа, не учитываемые при реализации права на досрочную пенсию

На досрочную пенсию имеют право граждане, которые работают в опасных или тяжелых условиях, либо в суровом климате, а также инвалиды, родители и опекуны инвалидов с детства и многодетные матери. Раньше пенсионного возраста могут выйти врачи или учителя.

Но даже при всех льготных категориях, нужно чтобы у человека были накоплены страховой и трудовой стаж и пенсионные баллы.

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

При расчете любого вида стажа следует учитывать соответствующие периоды, которые учитываются при его начислении. Это особенно актуально в свете происходящих реформ и изменений.

Так, для страхового стажа учитываются периоды перечисления страховых взносов в ПФР. Кроме этого, существуют еще нестраховые периоды, когда работник фактически трудовую деятельность не осуществлял. Их перечень является закрытым и содержится в статье 12 упомянутого выше закона, посвященного страховым пенсиям. К примеру, к ним относится время ухода за детьми до 1,5 лет, служба в армии ( при определенных условиях) и т. д.

Для расчета стажа, дающего право на получение пенсии досрочно по новым правилам, учитываются только 2 периода:

  • осуществление трудовой деятельности непосредственно (страховой стаж);
  • периоды временной нетрудоспособности по состоянию здоровья (иными словами, пребывание на «больничных»).

Внимание! Те периоды, которые закон относит к нестраховым, но учитывающиеся при расчете стажа для пенсии на общих основаниях, не рассматриваются при расчете стажа для получения обозреваемой в статье льготы.

При оформлении страховой пенсии по старости определяется стаж, который влияет на право гражданина назначить ему ежемесячную выплату. Досрочное обращение за ее установлением возможно при наличии 42-х лет трудовой деятельности для мужчины.

При этом ч. 9 ст. 13 закона № 400-ФЗ установлены следующие периоды, которые будут засчитаны в страховой стаж:

  • работа с официальным трудоустройством (подтвержденная трудовой книжкой или соответствующей справкой из архива или с места работы), с оплаты за которую производилась уплата страховых взносов в Пенсионный фонд — ч. 1 ст. 11;
  • периоды нахождения на больничном — п. 2 ч. 1 ст. 12.

Не входят в подсчет большого стажа периоды, называемые нестраховыми (ст. 12 закона № 400-ФЗ, кроме п. 2). Пенсионные баллы за них начисляются, но для определения 42 лет стажа они не участвуют, поскольку гражданин не получал заработную плату, с которой уплачиваются страховые взносы.

В мужской стаж не входят периоды:

  • прохождения военной службы и иные приравненные к ней;
  • ухода за ребенком до достижения им возраста полутора лет, а также ребенком-инвалидом, престарелым гражданином (старше 80 лет) или инвалидом 1 группы;
  • нахождения на учете по временной безработице с получением пособия в центре занятости;
  • участия в общественных работах, за которые производилась оплата;
  • переселения в другой населенный пункт для трудоустройства по направлению от службы занятости;
  • проживания супругов военнослужащих по контракту, а также проживание за границей РФ с супругой, являющейся представителем дипломатического или консульского ведомства, когда трудоустроиться по месту пребывания не представлялось возможным.

Все эти периоды не будут засчитываться в страховой стаж при определении 42 лет для досрочного назначения пенсии мужчине.

Как зайти в личный кабинет физического лица Пенсионного фонда России?

Для назначения досрочной пенсии перестали включать в страховой стаж периоды ухода за детьми и декретный отпуск у женщин, службу в армии у мужчин, а в ряде случаев в учет стажа теперь не входит и время обучения в высших учебных заведениях.

При учете стажа, необходимого для использования льготы по досрочному выходу на пенсию, учитываются только периоды трудовой деятельности, за которые работодателем начислялись и уплачивались страховые взносы, и периоды временной нетрудоспособности с выплатами по обязательному социальному страхованию («больничные»).

Досрочный выход на пенсию для женщин и мужчин в 2020 году при стаже 37 и 42 года: таблица по вредности, условия для жителей Крайнего Севера и инвалидов

В данной статье дается анализ положений о подсчете длительного стажа при выходе на пенсию в 2020 году женщин в 55 лет и мужчин в 60 лет по новому закону 400-ФЗ «О страховых пенсиях», при наличии длительного стажа 37 и 42 года соответственно.

Исчисление страхового стажа для назначения пенсии по части 1.2 статьи 8 нового закона о пенсиях осуществляется по специальным правилам, зная которые Вам удастся избежать ошибочного заключения о пенсионных правах.

• включается ли период обучения?

• учитывается ли служба в армии по призыву?

• входит ли период ухода за ребенком?

Новые положения ч. 1.2 ст. 8 «Условия назначения страховой пенсии по старости» федерального закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» позволяют в 2020 году уйти на пенсию досрочно женщинам с 55 лет и мужчинам с 60 лет при наличии длительного страхового стажа: 37 лет и 42 года соответственно.

При этом, сохраняется общее требование о наличии минимального количества пенсионных баллов – в 2020 году 16,2 балла.

• периоды работы (ч. 1 ст. 11);

• периоды иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (ч. 1 ст. 11);

• период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности (п. 2 ч. 1 ст. 12).

Согласно этой же норме права, при подсчете длительного стаже не применяются положения о его льготном исчислении (например, год за два или год за полтора) по правилам части 8 статьи 13 федерального закона № 400-ФЗ.

Другими словами, применение ранее действующего законодательства в части правил исчисления стажа, имевших место до введения в действие нового правового регулировании в части назначения пенсии, не допускается.

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

Таким образом, иные нестраховые периоды, предусмотренные статьей 12 Федерального закона № 400-ФЗ, кроме периода получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, не учитываются при подсчете длительного стажа и назначении досрочной пенсии женщинам в 37 лет и мужчинам в 42 года.

Таким образом, законодатель не предусмотрел включение при исчислении 37-летнего и 42-летнего страхового стажа, дающего право на льготное назначение страховой пенсии по старости женщинам и мужчинам соответственно, иных нестраховых периодов, предусмотренных ст. 12 федерального закона № 400-ФЗ, к каковым относятся и периоды прохождения военной службы по призыву, и периоды учебы, и периоды ухода за ребенком.

Поскольку в 2020 году у будущих пенсионеров период обучения, службы в армии, ухода за детьми имели место до 31.12.2001 года, включение данных периодов в страховой стаж позволяет увеличить стажевый коэффициент, а значит и количество пенсионных баллов за период до 01.01.2002 года в порядке конвертации пенсионных прав.

Расчет размера пенсии по рассматриваемому основанию, в отличие от порядка подсчета стажа при возникновении права на пенсию, производится по общим правилам.

В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 12 «Иные периоды, засчитываемые в страховой стаж» федерального закона № 400-ФЗ период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от 12.02.1993 № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» засчитывается в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены ст. 11 настоящего Федерального закона, что также было предусмотрено и ранее действовавшим законодательством.

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

Что касается периодов ухода за детьми, то до 06 октября 1992 года во всех случаях исчисления общего время частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет и дополнительного отпуска без сохранения заработной платы по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет учитывается в том же порядке, как работа или соответственно учеба, в период которой предоставлены указанные отпуска. После указанной даты в страховой и общий стаж включается период ухода за детьми в возрасте до полутора лет.

Еще по теме  Сохранится ли льгота на северную пенсию

Включение периода обучения зависит от выбранного порядка расчета пенсии.

Если пенсия рассчитывается по п. 4 ст. 30 «Оценка пенсионных прав застрахованных лиц» федерального закона от 17.12.2001 г. 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» период обучения включается во всех случаях и в календарном порядке.

Если же пенсия рассчитывается по п. 3 ст. 30 федерального закона 173-ФЗ, то в общий стаж работы засчитываются, согласно действовавшему в советское время законодательству, обучение в высших учебных заведениях, если ему предшествовала работа в качестве рабочего или служащего, либо служба в составе Вооруженных Сил СССР.

Выводы

Таким образом, при решении вопроса о возникновении права на досрочную пенсию по старости в 2020 году женщинам в 55 лет при наличии страхового стажа 37 лет и мужчинам в 60 лет при наличии страхового стажа 42 года в указанный стаж НЕ включаются периоды службы в армии по призыву, уходу за детьми и другие нестраховые периоды, кроме периода получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности.

Внимание❗ Поскольку единственным заинтересованным лицом при оформлении пенсии является будущий пенсионер, именно от его действий зависит принимаемого решение Пенсионного фонда РФ. При этом отказ в назначении пенсии можно оспорить.

Возможно, до выхода на пенсию нужно учесть и другие моменты.

✔сделать предварительный расчет Вашей будущей пенсии;

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

✔составить независимый расчет пенсии, которую Вы уже получаете,

Одним из вновь предусмотренных случаев льготной пенсии является как раз длительный стаж. Так, новые изменения в пенсионное законодательство предусмотрело такое право для женщин, если она имеет общую длительность официального трудового стажа и иных общественно значимых периодов деятельности не менее 37 лет. Однако период стажа – не единственное обязательное условие.

Право на рассматриваемую меру поддержки женщин возникает, если в совокупности следующие периоды составляют не менее 37 лет:

  • осуществление трудовой деятельности по трудовому договору с физическим или юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем (при условии официального трудоустройства);
  • период осуществления предпринимательской деятельности без образования юридического лица (при наличии официальной регистрации в налоговом органе);
  • время выполнения работ или оказания услуг по договорам гражданско-правового характера, если заказчик в соответствии с законодательством перечислял страховые взносы в ПФ РФ;
  • время, когда женщина получала пособие в связи с временной нетрудоспособностью;
  • нахождение в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. По данному основанию в зачет стажа принимается только отпуск в отношении 4 детей. Период ухода за 1,5-годовалыми детьми, превышающий 6 лет, в расчет не принимается.
  • периоды, когда женщина состояла в качестве безработной на учете в центре занятости населения и получала соответствующее пособие;
  • выполнение оплачиваемых общественных работ;
  • время, необходимое для переезда к новому месту осуществления трудовой деятельности, если он осуществляется по направлению службы занятости;
  • работа в качестве судьи;
  • время отбывания уголовного наказания лицом, необоснованно осужденным и впоследствии реабилитированным, а равно отстранения женщины от должности на период необоснованного уголовного преследования;
  • работа с оперативно-розыскными органами на договорной основе;
  • проживание с супругом-дипломатом за границей или супругом-военным в местности, где у женщины обоснованно не было возможности официально трудиться;
  • уход за ребенком-инвалидом, инвалидом 1 группы или престарелым человеком от 80 лет (при официальном оформлении в соответствии с нормативными документами).

Для досрочного выхода на пенсию по новому закону женщинам нужно иметь не меньше 37 лет страхового стажа.

В досрочный стаж в отличие от страхового будут включены не все периоды деятельности, а только те, которые непосредственно связаны с работой гражданина плюс больничный. Отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за ребёнком, неофициальный больничный и другое — в стаж не выходят. Только рабочие дни и официальные больничные.

С 2023 будут закреплены единые нормативы по возрасту досрочной пенсии. Проработав 37 лет, женщина будут иметь право уйти на пенсию не раньше 58-летия.

Женщины Когда выйдут на досрочную пенсию
Год рождения Общий пенсионный возраст Льготный пенсионный возраст (при стаже 37 лет)
1964 55,5 55 2019
1965 56,5 55 2020
1966 58 56 2022
1967 59 57 2024
1968 60 58 2026 и т.д.

За назначением досрочной пенсии нужно обращаться в отделение Пенсионного фонда. Заявление можно подать за месяц до выработки стажа работы.

Решение о назначении пенсии примут в течение 10 рабочих дней со дня подачи бумаг, а сами выплаты назначат со дня обращения, но не ранее дня возникновения права на пенсию. 

Льготная пенсия по вредности в 2020 году

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

Людей, которые трудятся в опасных или вредных рабочих условиях пенсионная реформа не касается. Для них сохранена льгота досрочного выхода на пенсию.

Профессии в списках, согласно Постановлению Правительства РФ № 665, различаются по степени влияния производственных факторов на организм. Среди специальностей: работники атомной энергетики, химической промышленности, геологоразведчики, горнорабочие, работники летных составов и гражданской авиации, военнослужащие, работники с радиоактивными веществами, работники аварийно-спасательных служб и другие.

Кроме того, люди этих специальностей имеют право на дополнительный отпуск, сокращенный рабочий день и другие льготы.

Чтобы выйти досрочно на пенсию, нужно проработать не менее половины срока, требуемого для выхода на заслуженный отдых по каждой профессии согласно данным спискам. Дополнительно надо иметь необходимую сумму пенсионных баллов и страховой стаж.

Недостаточно того, что человек просто работает по одной из специальностей Списка №1 или Списка №2:должны быть аттестованы рабочие места, а 80% рабочего времени сотрудник должен находиться во вредных условиях. Этот факт необходимо документально подтвердить.

  • Стаж работы в должности, включенной в один из списков, для мужчин составляет 10 лет и 7 лет и 6 месяцев для женщин.
  • Страховой стаж: не менее 20 лет у мужчин, у женщин — 15. По сути, мужчины могут выйти на пенсию в 50, а женщины — в 45 лет.

Россияне, заработавшие трудовой стаж на производствах разной степени тяжести и влияния на здоровье, могут претендовать на статус пенсионера до достижения возраста, установленного российским законодательством для общих случаев. Они смогут оформить льготную пенсию по вредности в 2020 году на прежних условиях, несмотря на реализацию Пенсионной реформы и связанное с ней всеобщее повышение возраста выхода на заслуженный отдых.

Условия начисления

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

Пенсионный возраст для работающих в условиях вредной для здоровья деятельности, в 2020 году не поднимется. Как и ранее, возрастные нормативы будут зависеть от «тяжести» условий трудовой деятельности. Постановлением №10 от 26.01.1991 (для рабочего времени до 01.01.1992 его заменяет Постановление Совмина СССР № 1173 от 22.08.1956) установлены профессии, представители которых могут оформлять выплаты по вредности раньше своих одногодок. Они объединены в две группы:

  • Список №1 из 24 видов деятельности 3 и 4 класса условий труда;
  • Список №2 из 34 видов деятельности 3 класса условий труда.

Порядок классификации условий труда отражен в ст. 8 закона № 426-ФЗ. Для наиболее опасного 4-го класса характерно наличие вредоносных факторов, несущих угрозу жизни и риск развития острых профзаболеваний. 3-й класс включает четыре подкласса разной степени вредности, начиная от тех, где работники успевают восстанавливать здоровье вне работы до факторов, провоцирующих начальные, легкие, средние и тяжелые стадии профзаболеваний.

Для списка №1 Для списка №2
Мужчинам Женщинам Мужчинам Женщинам
Возраст 50 45 55 50
Спецстаж 10 7.5 12.5 10
Минимум по страховому стажу 20 15 25 20
Направление Мужчинам Женщинам
Пенс. возраст Страховой стаж Спецстаж Пенс. возраст Страховой стаж Спецстаж
Управление полетами гражд. авиации 55 25 12.5 50 20 10
Работа с осужденными для сотрудников ФСИН 55 25 15 50 20 10
Вождение регулярного городского пассажирского транспорта 55 25 20 50 20 15
Вождение грузового транспорта на шахтах, рудниках и подобных предприятиях, работа в локомотивных бригадах, обеспечение безопасности перевозок на ж/д и в метро 55 25 12.5 50 20 10

Чтобы ориентироваться на пенсионный возраст по вредности, наименование профессии по трудовой книжке должно точно совпадать с одним из названий из официальных перечней.

Претендовать на досрочную пенсию по вредности в 2020 году можно при одновременном выполнении трех условий:

  1. Достижение возраста по указанным выше Спискам.
  2. Наработка минимального стажа (общего страхового и специального по вредности).
  3. Накопление минимума по пенсионным баллам (на 2020 год – 18,6).

Еще одно важное условие касается учета «вредного» стажа. Чтобы он учитывался после 1 января 2013 года, работодатель обязан отчислять в ПФР дополнительные взносы по специальным ставкам. Их размер рассчитывается по результатам спецоценки условий работы на местах, обязанность проведения которой закреплена за работодателем.

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

В счет вредного трудового стажа не идут периоды испытательных сроков, производственных простоев, неоплачиваемого дополнительного отпуска (в том числе для учебы), недопущения к работе по медсправке.

Представители профессий из Списков № 1 и № 2, которые не смогут к 2020 году накопить требуемый минимум по вредному стажу, имеют право уменьшить свой возраст выхода на пенсию относительно общеустановленных возрастных критериев. В качестве такого ориентира в данном случае пока действуют уже неактуальные для большинства граждан показатели: женщинам – 55 лет, мужчинам – 60 лет (актуальные цифры скоро достигнут 60-ти и 65-летнего рубежа).

Воспользоваться подобным бонусом смогут только те граждане, у которых есть не менее половины спецстажа по Спискам №1 и №2. При наличии минимума по пенсионным баллам и общему стажу будущим пенсионерам положено снижение нормативного возраста на один год:

  • для Списка № 1 – по каждому отработанному мужчиной (женщиной) году, если профессия отнесена к Списку №1;
  • для Списка № 2 — за каждые 2 (2,5) года, отработанные женщиной (мужчиной).

Принцип расчета пенсии по вредности соответствует стандартной схеме. Небольшое увеличение выплат ожидается за счет индексации на 6,6% с 1 января 2020 года. Итоговая сумма будет сформирована из двух составляющих:

  • фиксированной части – 5686,25 руб. (по сравнению с 5 334, 18 руб. в 2020 году);
  • пенсионного капитала в виде накопленных пенсионных баллов – 93 руб. за каждый балл (на 2020 год составлял 87, 24 руб.).

Каких-либо специальных доплат для этого вида пенсионного обеспечения не предусмотрено. Но дополнительные надбавки к зарплате «за вредность» в течение трудовой деятельности обычно позволяют накопить чуть больше баллов, поэтому суммы выплат могут превышать средние показатели.

Досрочный выход на пенсию для женщин и мужчин в 2020 году при стаже 37 и 42 года: таблица по вредности, условия для жителей Крайнего Севера и инвалидов

В 2019 году в Госдуму внесли законопроект, который предусматривает снижение пенсионного возраста для некоторых категорий ветеранов боевых действий, в том числе служивших в Афганистане.

Еще по теме  Ликвидаторы чернобыльской аварии пенсия

Предлагается сохранить за ветеранами БД право ухода на пенсию по старым нормативам — с 55 лет женщинам и 60 мужчинам.Проект ожидает рассмотрения Госдумой.

Если документ одобрят, он коснётся почти 1,1 млн человек, из которых 600 тыс. ветеранов боевых действий в Афганистане.

Кому возвращают деньги за цифровую приставку

С 1 января 2020 года в России продолжится пенсионная реформа, которая предполагает постепенное повышение пенсионного возраста на 5 лет в период с 2020 по 2028 годы. Изменения в пенсионном законодательстве предусматривают дополнительную возможность досрочного выхода на пенсию при наличии продолжительного стажа работы: 37 лет у женщин и 42 — у мужчин.

Наработав необходимое количество лет стажа (37 для женщин, 42 для мужчин), гражданин сможет досрочно оформить страховую пенсию по старости — на два года раньше предусмотренного на тот момент пенсионного возраста. Однако из-за того, что этот норматив возраста с 2020 года будет повышаться постепенно, не все граждане, проработавшие необходимое количество лет, смогут стать пенсионерами на 2 года раньше.

С 1 января 2020 года для них аналогично с общеустановленным пенсионным возрастом будут скорректированы правила выхода на пенсию.

С целью смягчения последствий пенсионной реформы помимо общего повышения пенсионного возраста на 5 лет по новому закону будут предусмотрены дополнительные льготы по досрочному выходу на пенсию для отдельных категорий граждан. Одной из таких льгот является предоставление досрочной пенсии по стажу работы.

  • Главное ограничение — стать пенсионером досрочно из-за продолжительной трудовой деятельности можно будет не раньше, чем при достижении возраста 55 или 60 лет (для женщин и мужчин соответственно). То есть не получится снизить таким образом действующий до конца 2018 года общий пенсионный возраст.
  • В первые 2 годы новой реформы (в 2020 и 2020 гг.) воспользоваться новой пенсионной льготой в полном объеме не получится — т.е. снизить срок выхода на пенсию на 2 года еще будет нельзя, поскольку он в любом случае не может быть меньше, чем сейчас — 55/60 лет (см. таблицу выхода на пенсию по стажу).

Также необходимо понимать, что предусмотренная новым законом льгота при длительном страховом периоде 37 лет у женщин и 42 года у мужчин никак не повлияет на общие требования по стажу! Те условия, выполнение которых уже предусмотрено сейчас для получения страховой пенсии по старости на общих основаниях, в ходе реформы не меняются и останутся прежними.

Право граждан, которые имеют длительный стаж работы, выйти на пенсию раньше положенного срока закреплено на уровне федерального законодательства. Так, ч. 1.2 ст. 8 Федерального закона от 28. 12. 2013 № 400-ФЗ « О страховых пенсиях» гласит, что мужчины вправе выйти на пенсию на 2 года раньше при наличии общей выработки в 42 года, но не ранее, чем в 60 лет.

Данная норма была введена относительно недавно, в конце 2018 года, а ее реализация на практике стартовала с нового, 2019 года. Действие федерального законодательства распространяется на всю страну. Региональными органами власти не могут быть приняты акты, противоречащие ему.

Исходя из этого, закон устанавливает, что мужчины, достигнув шестидесятилетнего возраста, вправе рассчитывать на досрочное материальное обеспечение при выработке в 42 года. Иных условий не предусмотрено.

Год выхода на пенсию Год рождения гражданина Возраст выхода на пенсию без льготы Возраста выхода на пенсию с учетом льготы
2019 1959 60,5 60
2020 1960 61,5 60
2022 1961 63 61
2024 1962 64 62
2025 1963 65 63

Исходя из таблицы, следует отметить, что во время действия переходного периода, особенно в 2019 и 2020 годах граждане, имеющие право на льготную пенсию, не смогут воспользоваться ей в полной мере и не почувствуют значимых изменений. Однако в последующие годы разница окажется весьма весомой.

Досрочное пенсионное обеспечение по такому основанию, как большой по продолжительности стаж работы, является значимой мерой поддержки граждан, которые имеют большой стаж. Однако следует учитывать, что подсчет периодов осуществления трудовой деятельности происходит по особым принципам, несколько отличаясь от правил расчета стажа страхового.

Так, учитываются только сроки непосредственной занятости в рабочем процессе. Таким образом, правом на досрочную пенсию, по сути, обладают те граждане, которые беспрестанно трудились с 21 года, что на практике означает довольно узкий круг лиц, способных им воспользоваться, поскольку служба в войсках, периоды обучения, ухода за детьми и проч. не учитываются при соответствующих подсчетах.

Рассматриваемая мера поддержки женщин в ходе реализации пенсионных нововведений была введена в прежний закон о пенсиях. Изменения в него были внесены законом от 03.10.2018 № 350-ФЗ в рамках изменений всего пенсионного законодательства в рамках так называемой реформы. Указанный правовой акт предусматривает следующие условия, когда женщина может получить обеспечения на льготных условиях:

  1. Наличие стажа у женщины в 37 лет или более (при этом речь идет не о трудовой деятельности, а именно о страховом стаже, который включает не только периоды работы, но и время осуществления иной общественно полезной деятельности).
  2. Наступление возраста 55 лет.
  3. Наличие индивидуального пенсионного коэффициента 30 или более (его можно посмотреть в личном кабинете на официальном сайте ПФ РФ либо запросить информацию непосредственно в данном органе).

Важно! Даже при соблюдении всех упомянутых условий отправиться на заслуженный отдых женщина сможет не ранее, чем за 2 года до того момента, как она могла бы претендовать на пенсионное обеспечение по общим основаниям.

Год рождения женщины Возможный год выхода на пенсию (не ранее)
1964 2019
1965 2020
1966 2022
1967 2024
1968 2026

Женщины последующих годов рождения могут просто отнимать 24 месяца от общеустановленной даты.

Таким образом, при наличии больной продолжительности трудовой и иной общественно значимой деятельности женщина имеет право закончить ее на 2 года ранее общего срока. Однако для этого потребуется соблюдение еще целого ряда условий, таких как величина пенсионного коэффициента и достижение определенного возраста.

Новый федеральный закон от 03.10.2018 № 350-ФЗ предусматривает с 2019 года льготу для всех мужчин. Статьей 7 предусмотрено, что если у мужчины будет 42 года страхового стажа, то он может выйти на пенсию на 2 года раньше!

Обратите внимание: речь идет не про вредный или опасный стаж, а про самый обычный.

Однако новый закон также содержит ограничение, согласно которому воспользоваться такой льготой мужчинам нельзя раньше 60 лет.

Это, фактически, означает, что в первые годы реформы, когда пенсионный возраст будет поэтапно повышаться с шагом 1 год (в 2019 году — 0,5 года), при длительном стаже на пенсию можно будет выйти не на 2 года раньше, а на меньшее количество лет (в 2019-2020 гг.).

Мужчины Когда выйдут на досрочную пенсию
Год рождения Общий пенсионный возраст Льготный пенсионный возраст (при стаже 42 года)
1959 60,5 60 2019
1960 61,5 60 2020
1961 63 61 2022
1962 64 62 2024
1963 65 63 2026 и т.д.

С 1 января 2019 года вступил в силу Федеральный закон от 03.10.2018 г. № 350-ФЗ, внесший изменения в Закон № 400-ФЗ, которым руководствуются органы Пенсионного фонда России при назначении страховых пенсий по старости.

В ч. 1 ст. 8 настоящего закона устанавливается возраст выхода на пенсию для мужчин в 65 лет с учетом переходных положений поэтапного введения такой нормы. Дополнена статья 8 пунктом 1.2, где сказано, что мужчина вправе обратиться за установлением пенсии по старости ранее указанного возраста на 24 месяца при следующих условиях:

  • наличия 42 лет страхового стажа на момент обращения;
  • достижения 60-летнего возраста.

Таким образом, начиная с текущего года, мужчина при исполнении ему 60 лет и наличии необходимого стажа, вправе получить заслуженную пенсию. Но в переходный период (первые годы реформы) это будет не на 24 месяца раньше, а на меньшее количество лет.

Год рождения Общеустановленный пенсионный возраст, лет Возраст при наличии не менее 42 лет стажа, лет Год выхода на досрочную пенсию
1959 60,5 60 2019
1960 61,5 60 2020
1961 63 61 2022
1962 64 62 2024
1963 65 63 2025

Что войдет в 42 года стажа

Условия начисления

Отметим, что для исчисления страхового стажа в расчет берется ограниченное количество периодов – только те, за которые перечислялись страховые взносы в ПФР (см. выше). Возникает вопрос, почему служба в армии не входит в страховой стаж 42 года в 2019 году?

Главным основанием досрочной пенсии при принятии законопроекта было наличие большого стажа работы. Таким образом правительство России хочет смягчить принятые нормативы для выхода на пенсию, тем гражданам, которые рано начали свой трудовой путь и в трудовой книжке имеют продолжительную трудовую деятельность.

Однако, в течение 2019 года действует переходное положение, позволяющее мужчинам, достигшим возраста 60 лет выйти на пенсию не в 61 год, а на полгода раньше. Такое же правило будет действовать и до конца 2020 года, когда обратиться за назначением пенсии будет возможно не в 62 года, а в 61 год и 6 месяцев.

Год достижения возраста 60 лет (мужчины) Год рождения Право на пенсию возникает
в возрасте в году
2019 1959 (I полугодие) 60 лет 6 мес. 2019 (II полугодие)
1959  (II полугодие) 60 лет 6 мес. 2020 (I полугодие)
2020 1960 (I полугодие) 61 лет 6 мес. 2021 (II полугодие)
1960 (II полугодие) 61 лет 6 мес. 2022(I полугодие)

Такая норма закреплена пунктом 3 в статье 10 Закона 350-ФЗ. Соответственно в эти периоды граждане итак будут иметь право обратиться за установлением пенсии ранее возраста, который предполагался в проекте закона.

Когда человек оформляет пенсию специалисты ПФР считают его страховой стаж. Этот показатель влияет, в частности, на размер пенсии.

Еще по теме  Отказ от наследства в пользу других лиц: до 6 месяцев, после 6 месяцев, по завещанию, через суд

Однако порядок расчета страхового стажа для определения права на досрочный выход на пенсию мужчинам (при наличии 42 лет стажа) будет отличаться от стандартных правил — для досрочной пенсии будет учитываться не весь страховой стаж. Такое ограничение было введено п. 4 ст. 8 нового закона № 350-ФЗ от 03.10.2018.

По новому закону в 37 лет стажа включается:

  • официальная работа или иная деятельность на территории РФ, за которую уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд;
  • официальные периоды нахождения на больничном.

Теперь самое неприятное.

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

Очень много распространенных периодов просто «выкинут» из 42 лет стажа, дающего с 2019 года право на досрочную пенсию. Вот периоды, которые не войдут в 37 лет стажа:

  • период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы;
  • период ухода за детьми;
  • период получения пособия по безработице, период участия в оплачиваемых общественных работах и период переезда или переселения по направлению государственной службы занятости в другую местность для трудоустройства;
  • период незаконного содержания под стражей;
  • период ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом или за лицом, достигшим возраста 80 лет;
  • период проживания супругов военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, вместе с супругами в местностях;
  • период проживания за границей супругов работников, направленных в дипломатические представительства и консульские учреждения Российской Федерации.

Полный перечень «неподходящих» периодов приведен в статье 12 Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (кроме пункта 2).

Также см. “Как женщинам при наличии 37 лет стажа оформить досрочную пенсию“.

Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl Enter.

Льготный трудовой стаж даёт преимущества для получения досрочной пенсии. По Постановлению Правительства РФ № 516, в льготный стаж входят:

  • Ежегодный и дополнительный отпуск.
  • Больничный.
  • Испытательный срок при устройстве на работу (даже если человека в результате не устроили).
  • Декретный отпуск.

Свой льготный стаж можно узнать в отделении Пенсионного фонда по паспорту, трудовой книжке, страховому пенсионному свидетельству и справке с места работы.

Срочная служба в армии по закону не входит в общий трудовой стаж, Пенсионный фонд эти годы не засчитывает.

Разумеется мужчины этим фактом не довольны, на сайте Российских общественных инициатив создана петиция, авторы которой хотят, чтобы время прохождения срочной службы в Вооруженных Силах СССР и РФ включили в общий стаж, дающий право выхода на досрочную пенсию мужчинам в 60 лет и имеющих трудовой стаж 42 года.

Для медиков

Рабочий стаж медика должен быть минимум 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и 30 в городах.

Кроме того право на досрочную пенсию имеют младший и средний медицинский персонал, работающий в отделениях и кабинетах многопрофильных лечебно-профилактических учреждений, в том числе психиатрических.

Общее правило подсчёта медстажа: 1 год работы за 1 год стажа.

Но есть исключения. Рабочий год в должностях и в структурных подразделениях учреждений здравоохранения, которые есть в Списке № 781, равен 18 месяцам.

Что не будет относиться к стажу

Самым очевидным периодом, который не будет засчитан в расчет для назначения обеспечения на льготной основе, – женщина не осуществляла трудовую деятельность и не состояла на учете безработных. Помимо того можно обозначить следующие временные отрезки, которые не могут составлять страховой стаж:

  • нахождение в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет в отношении 5 и последующих детей (поскольку максимальный такой период составляет 6 лет);
  • отпуск по уходу за ребенком до 3 лет (хотя по законодательству женщина и сохраняет рабочее место на этот период и даже может по усмотрению работодателя получать соответствующее пособие);
  • уход на 1,5-годовалым ребенком, если в официальном отпуске находился отец ребенка (что не запрещено по действующему законодательству).

Справка! В необходимый стаж не засчитываются периоды, когда женщина выполняла трудовую функцию, но работодатель не передавал необходимую информацию в ПФ РФ и не уплачивал страховые взносы за нее (обычно такое бывает при неофициальном трудоустройстве).

Для педагогов

Как сказано в ст. 30 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», учителя имеют право на досрочную пенсию при выработке 25-летнего стажа.

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

Если педагог начал работать в советское время, ему рассчитывают пенсию согласно постановлению Совета Министров РСФСР № 463, в период с 1 ноября 1999 г. по 12 ноября 2002 г. — согласно постановлению Правительства РФ № 1067, а с 12 ноября 2002 – по постановлению Правительства РФ № 781.

Стаж при установлении досрочной страховой пенсии по старости считают так: один год работы – 1 год стажа.

По старости

На пенсию по старости можно выйти раньше, если работник относится к определённой категории граждан.

Категория граждан Возраст выхода на пенсию: мужчина / женщина Необходимый страховой стаж
Опекуны инвалидов с детства или лица, являющиеся опекунами инвалидов с детства, воспитавшие их до достижения ими возраста 8 лет Уменьшение общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин, 55 лет для женщин) на один год за каждые 18 месяцев опеки, но не более чем на 5 лет в общей сложности не менее 20 / 15 лет
Женщины, родившие 5 и более детей и воспитавшие их до 8 лет 50 15
Граждане, ставшие инвалидами вследствие военной травмы 55 / 50 25 / 20
Один из родителей ребенка-инвалида или инвалида с детства, воспитавший его до достижения им возраста 8 лет 55 / 50 20 / 15
Граждане, больные гипофизарным нанизмом (лилипуты), и диспропорциональные карлики 45 / 40 20 / 15
Инвалиды по зрению, имеющие I группу инвалидности 50 / 40 15 / 10
Женщины, родившие двух и более детей и проработавшие минимум 12 лет в районах Крайнего Севера либо 17 в приравненных к ним местностях 50 20
Граждане, проработавшие в районах Крайнего Севера не менее 15 лет либо 20 в приравненных к ним местностях. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера. 55 / 50 25 / 20
Граждане, постоянно проживающие в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и проработавшие в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков 50 / 45 25 / 20
Граждане, проработавшие в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и в районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за 9 месяцев работы в районах Крайнего Севера Страховая пенсия назначается с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (60 лет для мужчин, 55 для женщин) на 4 месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах 25 / 20

ИПК х СИПК х К ФВ х К, где

  • ИПК – пенсионные баллы.
  • СИПК – стоимость балла.
  • К – премиальный коэффициент.
  • ФВ – фиксированная выплата.

Либо на специальном калькуляторе на сайте Пенсионного фонда.

Какие документы нужны для оформления

Порядок оформления досрочной пенсии аналогичен порядку оформления обычной пенсии по старости. Будущий пенсионер с момента возникновения права на пенсию должен обратиться в отделение Пенсионного фонда со следующими документами:

  • заявление;
  • паспорт;
  • трудовую книжку;
  • дополнительные документы, которые влияют на размер пенсионных выплат.

Что входит в стаж 37 и 42 года для досрочного ухода на пенсию

Образец заявления о назначении досрочной страховой пенсии

Таблица, как будут выходить мужчины на пенсию, у которых есть стаж 42 года

Безработные граждане, которые до пенсии осталось два года могут рассчитывать на досрочную пенсию, при соблюдении следующих условий:

  • Работника сократили или уволили из-за ликвидации предприятия.
  • Человек стоит на учёте в Центре занятости как официальный безработный.
  • Стаж работника не менее 20-25 лет (для женщин/мужчин).
  • До пенсии по возрасту осталось два года.
  • Накоплено достаточно баллов для пенсии по старости: в 2019 — 16,2 балла, в 2020 — 18,6.
  • Человек не может найти работу.

Если всё совпадает, Центр занятости назначает безработному досрочную пенсию с его согласия. Безработный пишет заявление, какие документы нужны — подскажут в ЦЗН. О назначении пенсии будет известно в течение 10 дней. 

Прежде чем заранее рассчитывать на досрочный заслуженный отдых, в Пенсионном фонде рекомендуют внимательно ознакомиться со всеми нюансами назначения досрочных пенсий.

Основная причина отказов ПФР — отсутствие оснований для её назначения. 

Чернобыльская зона

Чернобыльцы могут выбрать один из вариантов пенсионного обеспечения:

  • по закону № 1244-1 — при наличии не менее 15 лет страхового стажа и не менее 30 пенсионных баллов;
  • по закону № 166-ФЗ — при наличии стажа не менее пяти лет.

Согласно ст. 28.1 Закона N 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействию радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС», возраст выхода на пенсию по старости граждан, пострадавших от катастрофы на Чернобыльской АЭС: не менее 50 лет для мужчин и 45 для женщин. 

Можно ли снять накопительную часть пенсии досрочно

Можно. Пенсионные накопления можно получить вместе со страховой пенсией, либо отдельно:

  • Как накопительную пенсию — деньги будут начислять пожизненно каждый месяц. Чтобы рассчитать размер выплат всю сумму накоплений нужно разделить на ожидаемый период выплаты.
  • Как единовременную выплату. Её вправе получит те, у кого размер накопительной пенсии составляет 5% и менее от размера всей страховой пенсии по старости. Либо граждане, которые получают страховую пенсию по инвалидности, по случаю потери кормильца, пенсию по государственному пенсионному обеспечению.
  • Как срочную пенсионную выплату — деньги выплатят в течение срока, который определит сам получатель (но не менее 10 лет).

Накопительную пенсию можно снять, если гражданин подходит по возрасту, стажу и у него накоплено нужное число баллов. За назначением накопительной пенсии нужно обращаться в отделение Пенсионного фонда или в МФЦ. 

Оставить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *